PDF-Download Was wir von Steve Jobs lernen können: Verrückt querdenken - Strategien für den eigenen Erfolg, by Carmine Gallo
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Was wir von Steve Jobs lernen können: Verrückt querdenken - Strategien für den eigenen Erfolg, by Carmine Gallo
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Über den Autor und weitere Mitwirkende
Carmine Gallo arbeitet als gefragter Coach für Top-Führungskräfte und unterstützt diese bei Vorträgen, Interviews, Präsentationen, Roadshows, Lesereisen und Produkteinführungen. Er ist Autor des US-Bestseller Presentation Secrets of Steve Jobs.
Produktinformation
Gebundene Ausgabe: 320 Seiten
Verlag: Redline Verlag; Auflage: 1. Auflage. (14. April 2011)
Sprache: Deutsch
ISBN-10: 3868813020
ISBN-13: 978-3868813029
Größe und/oder Gewicht:
15,6 x 2,7 x 21,6 cm
Durchschnittliche Kundenbewertung:
4.0 von 5 Sternen
9 Kundenrezensionen
Amazon Bestseller-Rang:
Nr. 165.647 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)
Was wir von Steve Jobs lernen können: in 7 Prinzipien beschrieben, z.B. "Tu das, was du liebst" oder "Verkaufe Träume, nicht Produkte". Diese Prinzipien sind ja nicht neu, wurden aber gut beschrieben.Tipps für die Umsetzung und Praxis gibt es leider erst am Ende. Da musste ich zwischendurch schon viel Durchhaltevermögen zeigen. Die vielen und langen Zitate von Steve Jobs hätten aus meiner Sicht gekürzt werden können. Das mag für Jobs- bzw. Apple-Fans ja ganz spannend sein, mir war es zu viel.
Ein Superbuch, ich finde es sollte sich jeder durchlesen, der eines Tages zu seinem Beruf sagen will: I love what i do
Ein gutes Buch mit vielen beeindruckenden Beispielen und klugen Anregungen. Vor allem die Fazits am Ende jeden Kapitels sind hilfreich.
In kompakter Form präsentiert Carmine Gallo viele wichtige Aspekte, die ein Unternehmer/Manager beachten sollte, um ein Unternehmen auf Kurs zu halten oder wieder auf Schiene zu bringen. Das Buch zeigt kritische Punkte auf und unterstützt damit auch die Selbstreflexion ("Wie läuft das eigentlich in meinem/unserem Unternehmem ab?") - und das recht gut und anschaulich erklärt. Es ist ein praxisnaher Leitfaden der den Leser motivieren soll, seine eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben. Das Buch sollte eigentlich auch eine Pflichtlektüre für Studenten sein, denn praxisnaher und kompakter werden derart wichtige Punkte mE nach nirgends zusammengefasst.
Eine sich ständig wiederholende Frage in diesem Buches ist: "Was würde Steve tun?"Nun, ich frage mich vor allem, ob er dieses Buch gekauft hätte. Und wenn, wie hätte er es in seiner bekannt direkten Art wohl bewertet? Ich tippe auf: "This sucks."Das Buch fängt gut an, nur kann man es nach dem vielversprechenden Anfang eigentlich auch gleich wieder weglegen. Was folgt sind Wiederholungen und Binsenweisheiten. Wenn man zum gefühlt 100. mal liest, dass es wohl keine TrueType-Schriftarten gäbe, wenn Steve nicht sein Studium geschmissen und einen Kalligrafie-Kurs besucht hätte (was ich übrigens bezweifle, also dass es dann kein TT gäbe), wird die Erkenntnis dadurch nicht besser oder wahrer. Man schafft es nur, mit wenig Inhalt ein Buch zu füllen. Aber wer will das lesen?! Ich nicht, denn ich habe mit jeder Seite mehr das Gefühl gewonnen, dass hier einfach nur versucht wird, aus dem Erfolg von Steve Jobs Kapital zu schlagen.Es wird nämlich versucht, aus dem Wirken einer absoluten Ausnahmepersönlichkeit Schema-F-Erfolgsrezepte für den Otto-Normal-Bürger zu stricken. DAS FUNKTIONIERT NICHT. Das Studium schmeißen, Indien durchqueren, auf einer Hippie-Farm arbeiten und Drogen nehmen ist wenn überhaupt ein Kochrezept für Harz IV, nicht aber für den Aufbau eines Weltunternehmens.Meine Empfehlung: Die wirklich gute Biografie lesen, Kopf einschalten und selber seine Schlüsse daraus ziehen. Die Biografie hat mich -auch im beruflichen Umfeld- wesentlich mehr inspiriert, als dieses vergötternde Pamphlet voll wenig brauchbarer Wiederholungen. Ich glaube das ist auch das, was Steve getan hätte...
Wenn Steve Jobs die Meinung vertritt, Systeme und Methoden zu entwickeln, um Innovationen in Gang zu setzen, sei Unsinn, dann kann ich ihm nur zustimmen. Und offenbar hat Jobs sogar gesagt, ein solcher Ratschlag sei genauso, als würde jemand, der uncool ist, auf Teufel komm raus cool sein wollen. Aber da Carmine Gallo als Coach arbeitet, hält er sich natürlich nicht an den Ratschlag von Steve Jobs, sondern will seinen Lesern weismachen, die Strategien von Jobs ließen sich kopieren. Das schreibt Gallo selbstverständlich nicht so, suggeriert es aber auf jeder Seite.Dieses Buch ist keine Biographie, sondern die Aufdeckung von Steve Jobs' Prinzipien. So steht es im ersten Kapitel. Und möglich ist diese Enthüllung, weil Carmine Gallo alle Aussagen von Jobs während der letzten 30 Jahre gründlich analysierte und durch Einsichten ehemaliger Apple-Mitarbeiter und Experten ergänzte. Zudem kommen "Wirtschaftsführer, Entrepreneure, Angehörige des Bildungssektors und Inhaber kleiner und mittelständischer Unternehmen zu Wort, deren Erfolg durch die einfache Frage inspiriert wurde: Was würde Steve tun?"Nachdem der Autor sein Glaubensmodell vorgestellt hat, kommt er nach einer kleinen Heldenverehrung auf die sieben Prinzipien zu sprechen, die Steve Jobs offenbar verfolgt. Sie lauten: Tu das, was du liebst - Hinterlasse Spuren im Universum - Bring dein Gehirn auf Hochtouren - Verkauf Träume, nicht Produkte - Sag nein zu tausend Dingen - Schafe unvergessliche, verrückte Erfahrungen - Beherrsche die Botschaft.Wem diese Geheimnisse bekannt vorkommen, hat wahrscheinlich schon andere Coaching-, Führungs- und Innovationsbücher gelesen. Und da dies nicht wenige sein werden, darf die Frage gestellt werden, warum wir nicht von Steve Jobs-Klonen umzingelt sind. Doch genau das ist ja die Krux solcher Best-Practice-Bücher. Sie zäumen das Pferd vom Schwanz her auf. Oder anders gesagt: Im Nachhinein sind alle schlauer. Daher erstaunt es auch nicht, wenn es in diesem Buch von Empfehlungen wimmelt, die an Kalendersprüche erinnern und für die konkrete Umsetzung herzlich wenig nützen. Zum Beispiel: "Folge deinem Glücksstern und das Universum wird Türen für dich öffnen, wo es Mauern gab."Sehr viel spannender als all die gut gemeinten Tipps und alt bekannten Ratschläge finde ich die biographischen Ausflüge. Denn aus ihnen lässt sich die wesentliche Erkenntnis ableiten, dass eigene Erfahrungen aus Kindheit und Jugend die spätere Strategie sehr viel mehr beeinflussen als angelesene Prinzipien. Aber wem das einleuchtet, der soll lieber gleich zu einem Buch greifen, in dem Biographisches von Steve Jobs im Zentrum steht.Mein Fazit: Nichts gegen Vorbilder. Aber wenn sie dazu herhalten müssen, alt bekannte Prinzipien zu rechtfertigen, verlieren sie ihre Wirkungskraft. Gäbe es nicht schon diverse Bücher über Steve Jobs und Apple, würde meine Bewertung besser ausfallen. Denn immerhin finden sich auch bei Carmine Gallo viele Geschichten von und über Steve Jobs. Aber letztlich bleibt eben doch die Message hängen, dass sich Erfolgsprinzipien kopieren lassen. Und selbst wenn dem so wäre, dann sind die von Steve Jobs längst bekannt.
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